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STRESSBEWÄLTIGUNG 2.0 | ONLINE-COACHING
http://www.stressmanagement-e-coaching.de
Sie verfügen über Ressourcen und Potenziale,
die wir gemeinsam gezielt weiterentwickeln.

Mein besonderes Angebot: Ich begleite Ihren Organisationsentwicklungsprozess als Analytikerin, Impulsgeberin,  Moderatorin und als Evaluatorin.
 
 
Ich entwickle für Sie ein Fragebogeninstrument,  führe damit eine sorgfältige Organisationsdiagnose durch, aus deren Ergebnis wir gemeinsam die nächsten Handlungsschritte planen und Maßnahmen entwickeln.
 
In der Umsetzungsphase moderiere ich Ihren Prozess und berate sie bei auftretenden Widerständen.
 
Ob die gewählten Maßnahmen erfolgreich waren, zeigen die Ergebnisse der Evaluation – einer zweiten Befragung, die ich für Sie durchführe.
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Leben und Arbeit in Balance -
für gesunde Menschen in gesunden Organisationen
PROZESSBEGLEITUNGUND EVALUATION
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ERFAHRUNGENUND PROJEKTE
TRAINING & SEMINARE
Maßnahmen können auf der Ebene von Personen, ihren Beziehungen zueinander oder aber auf der Ebene der Organisation selbst ansetzen. Daraus ergeben sich die Handlungsfelder Personalentwicklung, Teamentwicklung und Organisationsentwicklung, in denen ich Ihnen beratend und unterstützend zur Seite stehe.
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